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The levelLevels of pay for congressional staff isare a source of recurring questions among Members of Congress, congressional staff, and the public. There may be interest in congressional pay data from multiple perspectives, including assessment of the costs of congressional operations;, guidance in setting pay levels for staff in Member offices;, or comparison of congressional staff pay levels with those of other federal government pay systems.
This report provides pay data for 16 staff position titles that are typically usedfound in Senators' offices. The positions include the following: Administrative Director, Casework Supervisor, Caseworker, Chief of Staff, Communications Director, Constituent Services Representative, Counsel, Executive Assistant, Field Representative, Legislative Assistant, Legislative Correspondent, Legislative Director, Press Secretary, Scheduler, "Specials Director" (a combined category that includes the job titles Director of Projects, Director of Special Projects, Director of Federal Projects, Director of Grants, Projects Director, or Grants Director), Staff Assistant, and State Director.
Tables provide tabular pay data for each of the selected staff positions in a Senator's office. Graphic displays are also included, providing representations of pay from three perspectives, including the following:
In the past five years (FY2011 and FY2015), the change in median pay, in constant 2016 dollars, ranged from a 9.86% increase for press secretaries to a -26.05% decrease for specials directors. Eight of the 16 positions experienced increases in pay, while the remaining eight positions saw declines in pay. This may be compared to changes to the pay of Members of Congress, -5.10%, and General Schedule, DC, -3.19%, over approximately the same period (calendar years 2011-2015).
Pay data for staff working in House Member offices are available in CRS Report R44323, Staff Pay Levels for Selected Positions in House Member Offices, 2001-2014. Data describing the pay of congressional staff working in House and Senate committee offices are available in CRS Report R44322, Staff Pay Levels for Selected Positions in House Committees, 2001-2014, and CRS Report R44325, Staff Pay Levels for Selected Positions in Senate Committees, FY2001-FY2014, respectively.
Information about the duration of staff employment is available in CRS Report R44683, Staff Tenure in Selected Positions in House Committees, 2006-2016, CRS Report R44685, Staff Tenure in Selected Positions in Senate Committees, 2006-2016, CRS Report R44682, Staff Tenure in Selected Positions in House Member Offices, 2006-2016, and CRS Report R44684, Staff Tenure in Selected Positions in Senators' Offices, 2006-2016.
Percentage Change in Median Pay for Selected Staff In Senators' Offices, FY2017-FY2018
Position |
FY17-FY18 |
Position |
FY17-FY18 |
Administrative Director |
-2.36% |
Field Representative |
-3.86% |
Casework Supervisor |
-3.21% |
Legislative Assistant |
8.04% |
Caseworker |
-18.02% |
Legislative Correspondent |
-2.13% |
Chief of Staff |
-2.38% |
Legislative Director |
4.81% |
Communications Director |
-0.38% |
Press Secretary |
-10.67% |
Constituent Services Representative |
-0.18% |
Scheduler |
-11.24% |
Counsel |
4.94% |
Staff Assistant |
4.68% |
Executive Assistant |
7.85% |
State Director |
-0.60% |
Source: Report of the Secretary of the Senate, as collated by LegiStorm, various years, and CRS calculations. Change is based on constant 2019 dollars.
Report tables provide aggregate statistics on pay for each staff position for FY2001, FY2004, FY2009, and FY2014-FY2018, including quartiles, the median, and average pay. Complete data, FY2001-FY2018, are available to congressional requesters upon request. Graphic displays are also included, providing representations of pay from two perspectives, including the following:
The Congressional Research Service provides a number of products on staffing issues. These can be found in CRS Report R44688, Congressional Staff: CRS Products on Size, Pay, and Job Tenure.
IntroductionLevels of pay for congressional staff are a source of recurring questions among Members of Congress, congressional staff, and the public. Senators set the terms and conditions of employment for staff in their offices. This includesThese include job titles and descriptions,; rates of pay, subject to minimum and maximum levels,;1 and resources available to them to carry out their official duties.2 There may be interest in congressional pay data from multiple perspectives, including assessment of the costs of congressional operations, guidance in setting pay levels for staff in MemberSenators' offices, or comparison of congressional staff pay levels with those of other federal government pay systems.
Publicly available information sources do not provide aggregated congressional staff pay data in a readily retrievable form. The most recent publicly available Senate staff compensation report was issued in 2006,3 and relied on anonymous, self-reported survey data. Data in this report are based on official, retrievable Senate reports, which afford the opportunity to use consistently collected data from a consistent, authoritative source. Pay4 information in this report is based on the Senate's Report of the Secretary of the Senate, published semiannually, in periods from April 1 to September 30, and October 1 to March 31,5 as collated by LegiStorm, a private entity that provides some congressional data by subscription.6 Additionally, this report provides annual data, which allowsAnnual data allow for observations about the nature of Senators' personal staff compensation over time.
This report provides pay data for 16 staff position titles that are typically usedfound in Senators' offices.7 The positions include the following:
Staff Assistant
FY2015 were derived from a random sampling of Senators' offices in which at least one staff member worked in a position in each yearFY2018 proceeded as follows. For each fiscal year, FY2001-FY2015, a random sample1311 of 25 Senators' offices was taken for each position. In order to be included, Senate staff had to hold a position with the same job title in the Senator's office for the entire fiscal year examined, and not receive pay from any other congressional employing authority. For some positions, it was not possible to identify 25 offices that employed staff for an entire year. In circumstances when data for 14 or fewer staff were identified for a position, this report provides no data. to be included. Generally, each position has no more than one observation per Senator's office each fiscal year.
Every recorded payment ascribed in the LegiStorm data to those staff for the fiscal year is included.14 in the calculation of a staffer's annual pay. Data collected for this report may differ from an employee's stated annual salary due to the inclusion of overtime, bonuses, or other payments1512 in addition to base salary paid in the course of a year. Generally, each position has no more than one observation per Senator's office each fiscal year.
Pay data for staff working in House Member offices are available in CRS Report R44323, Staff Pay Levels for Selected Positions in House Member Offices, 2001-2014. Data describing the pay of congressional staff working in House and Senate committee offices are available in CRS Report R44322, Staff Pay Levels for Selected Positions in House Committees, 2001-2014, and CRS Report R44325, Staff Pay Levels for Selected Positions in Senate Committees, FY2001-FY2014, respectively.16
For some positions, it was not possible to identify 25 offices that employed staff in some positions for an entire year. In circumstances when data for 10 or fewer staff were identified for a position, this report provides no data.
The Congressional Research Service provides a number of products on staffing issues. These can be found in CRS Report R44688, Congressional Staff: CRS Products on Size, Pay, and Job Tenure.
There may be some advantages to relying on official salary expenditure data instead of survey findings, but data presented here are subject to some challenges that could affect findings or their interpretation. Some of the concerns include the following:
Tables in this section provide background information on Senate pay practices, comparative data for each position, and detailed data and visualizations for each position. Table 1 provides the maximum payable rates for staff in Senators' offices since 2001 in both nominal (current) and constant 20162019 dollars.
Constant dollar calculations throughout the report are based on the Consumer Price Index for All Urban Consumers (CPI-U) for various years, expressed in constant, 2016 2019 dollars.19
Table 2 provides available cumulative percentage changes in median pay in constant 20162019 dollars for each of the 16 positions, Members of Congress,2016 and salaries paid under the General Schedule in Washington, DC, and surrounding areas, and in the Rest of the United States (RUS) area.17.21 Table 3 through 3-Table 18 provide tabular pay data for Senators' staff positions. The numbers of staff whose data were counted are identified as observations in the data tables. Graphic displays are also included, providing representations of pay from three perspectives, including the following:
Graphic displays are also included for each position, providing representations of pay from two perspectives, including the following:Between FY2011 and FY2015, the2019 dollars.
Table 1. Annual Maximum Pay for Selected Staff in Senators' Offices, 2001-2019 change in median23 pay, in constant 2016 dollars, ranged from a 9.86% increase for press secretaries to a -26.05% decrease for specials directors. Of the 16 positions, half saw pay increases, while the other half saw pay decreases during the five-year period. This may be compared to changes in the pay of Members of Congress, -5.1%, and General Schedule, DC, -3.19%, over approximately the same period (calendar years 2011-2015).
Between FY2006 and FY2015, the change in median pay, in constant 2016 dollars, ranged from a 15.69% increase for field representatives to a -18.96% decrease for executive assistants. Of the 16 staff positions, 4 saw pay increases while 12 saw declines. This may be compared to changes in the pay of Members of Congress, -10.41%, and General Schedule, DC, -0.13%, over approximately the same period (calendar years 2006-2015).
Between FY2001 and FY2015, the change in median pay, in constant 2016 dollars, ranged from a 27.09% increase for state directors to a -19.64% decrease for press secretaries. Of 15 staff positions for which data were available between FY2001 and FY2015,24 7 positions saw pay increases while 8 saw declines. This may be compared to changes in the pay of Members of Congress, -10.4%, and General Schedule, DC, 7.36%, over approximately the same period (calendar years 2001-2015).
Year |
Nominal $ |
Constant 2001
2002
2003
2004
2005
2006
2007
2008
2009
2010
2011
2012
2013
2014
2015
2016
2017
2018
2019
| |||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
2001 |
$140,559 |
$189,514 |
|||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
2002 |
$145,459 |
$193,068 |
|||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
2003 |
$150,159 |
$194,866 |
|||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
2004 |
$153,559 |
$194,109 |
|||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
2005 |
$157,559 |
$192,638 |
|||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
2006 |
$160,659 |
$190,290 |
|||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
2007 |
$160,659 |
$185,020 |
|||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
2008 |
$164,759 |
$182,726 |
|||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
2009 |
$169,459 |
$188,610 |
|||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
2010 |
$169,459 |
$185,566 |
|||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
2011 |
$169,459 |
$179,888 |
|||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
2012 |
$169,459 |
$176,240 |
|||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
2013 |
$169,459 |
$173,696 |
|||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
2014 |
$169,459 |
$170,924 |
|||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
2015 |
$169,459 |
$170,721 |
Source: 2 U.S.C. 4575, note, CRS calculations. Detailed information about data sources is available above in "Data Tables and Visualizations."
Change |
||||||||||||||||
5 Years FY11-15 |
10 Years FY06-15 |
15 Years FY01-15
|
FY14-FY18
|
FY09-FY18
|
FY04-FY18 FY01-FY18 |
|||||||||||
Administrative Director |
- 0.88% |
|
— |
|||||||||||||
Casework Supervisor |
|
- |
|
|||||||||||||
Caseworker |
-13.96% |
- |
|
|||||||||||||
Chief of Staff |
- -5.49% |
- |
- |
|||||||||||||
Communications Director |
|
|
4.65% |
|||||||||||||
Counsel
|
-0.18%
|
11.96%
|
11.96%
|
3.28%
|
15.97%
|
Counsel
|
5.4.94% |
|
- |
- |
||||||
Executive Assistant |
-19.03% |
- |
- |
|||||||||||||
Field Representative |
-3.86% -6.49% |
-15.00 |
|
|||||||||||||
Legislative Assistant |
6.94% |
- |
- |
|||||||||||||
Legislative Correspondent |
- |
- |
-1. | |||||||||||||
Legislative Director |
0.01% |
-0.44% |
-0.33% 2.21% Legislative Director 4.81% 5.12% -6.56% 4.76% |
|||||||||||||
Press Secretary |
3.85% |
- |
- |
|||||||||||||
Scheduler |
- |
- |
-3.44% 12.30% Staff Assistant 4.68% 5.63% | |||||||||||||
Specials Director |
- |
- |
- |
|||||||||||||
Staff Assistant |
-0.60 |
|
5.81% |
|||||||||||||
State Director |
-5.72% |
|
|
|||||||||||||
Members of Congress |
- |
|
- 1.16% |
|||||||||||||
General Schedule, |
- |
-0. |
-7.29% -5.91% -0.34% Increase 5 11 3 6 9 Decrease 11 5 13 10 7 |
Source: CRS calculations, based on pay data provided in Table Minimum & Maximum The smallest and largest pay level, respectively, for each position. Average (Mean) The mean is the average of a list of numbers, in which the sum of all the values is divided by the total number of values. For example, if three salaries, $30,000, $45,000, and $90,000 were identified for a given staff position, the average (mean) would be ($30,000 + $45,000 + $90,000) ÷ 3 = $55,000. Median The midpoint at which half of the numbers in a list are higher and the other half lower. For example, if three salaries, $30,000, $45,000, and $90,000 were identified for a given staff position, the midpoint (median) would be $45,000. Statistical Quartiles Statistical values that divide data into quarters for more detailed analysis. In a list of numbers, Quartile 1 (Q1) is a number that falls in the middle between the lowest number, or minimum, and the median. For example, if Q1 for a given staff position was $50,000, this would indicate that 25% of employees in that position make $50,000 or less. Quartile 2 (Q2) is also the median. Quartile 3 (Q3) is a number that falls in the middle between the median and the highest number in the list, or maximum. Numbers between Q1 and Q3 compose the interquartile range, the difference between the largest and smallest values in the middle 50% of a list of numbers. Quartiles might also be described as percentiles, as shown below. Statistical Measures Used in Pay Tables Minimum Quartile1 (Q1) Quartile3 (Q3) Maximum Average Lowest number in a list 25th percentile 50th percentile 75th percentile Highest number in a list The mean, or number expressing the central value in a set of data 25% of staff make less than Q1 50% of staff make less than Q2 75% of staff make less than Q3 Middle number between Minimum and Median Median-midpoint at which half of the numbers in a list are higher and the other half lower Middle number between Median and Maximum Lower Quartile Interquartile Range = Q3-Q1 Upper Quartile Nominal, Current $ Constant, 2019, $ Year Number Minimum 25 %ile 50 %ile Median 75 %ile Maximum Average Minimum 25 %ile 50 %ile Median 75 %ile Maximum Average FY01 10 $46,340 $61,630 $66,542 $73,599 $76,500 $66,200 $66,515 $88,462 $95,512 $105,641 $109,805 $95,020 FY04 18 $33,750 $71,408 $83,080 $100,410 $142,968 $83,942 $45,417 $96,093 $111,800 $135,121 $192,392 $112,961 FY09 25 $46,459 $85,297 $95,164 $111,170 $140,250 $96,479 $55,048 $101,067 $112,758 $131,723 $166,180 $114,316 Most Recent Five Years FY14 25 $50,937 $87,667 $107,265 $122,484 $139,080 $103,458 $54,696 $94,134 $115,179 $131,521 $149,341 $111,091 FY15 25 $56,375 $97,357 $104,433 $117,500 $150,522 $106,212 $60,462 $104,415 $112,005 $126,019 $161,436 $113,913 FY16 25 $40,625 $82,276 $107,752 $123,750 $154,035 $101,903 $43,028 $87,142 $114,125 $131,069 $163,145 $107,930 FY17 25 $63,667 $100,937 $114,750 $128,875 $160,192 $114,516 $66,025 $104,676 $119,000 $133,648 $166,125 $118,758 FY18 25 $72,510 $102,840 $114,778 $126,262 $161,458 $113,389 $73,404 $104,107 $116,192 $127,818 $163,448 $114,786 Median Pay FY18 Pay Distribution Change FY17-FY18 FY14-FY18 FY09-FY18 FY04-FY18 FY01-FY18 -2.36% 0.88% 3.05% 3.93% 21.65%3-Table 183-Table 18 for congressional positions in constant, 20162019 dollars,; CRS Report 97-1011, Salaries of Members of Congress: Recent Actions and Historical Tables, by [author name scrubbed]Ida A. Brudnick, for Members of Congress,; and the Office of Personnel Management for federal civilian workers in the District of Columbia and surrounding areas, various years. No data were available for administrative directors for FY2001 and rest of the U.S., various years. Detailed information about data sources is available above in "Data Tables and Visualizations."
Senate Member Office Staff Pay Tables
Interpreting Pay Tables: Statistics Describing Pay Data
For each year that data are available, statistical values for staff positions are included in Table 3 through Table 18, including the following:
Quartile2 (Q2) Median
Table 3. Administrative Director
. Detailed information about data sources is available above in "Data Tables and Visualizations."
Nominal $ |
Constant $ |
||||||||||||||||||||||
Year |
Obs |
Minimum |
Average |
Median |
Maximum |
Minimum |
Average |
Median |
Maximum |
||||||||||||||
FY04 |
18 |
$33,750 |
$83,942 |
$83,080 |
$142,968 |
$42,662 |
$106,109 |
$105,019 |
$180,721 |
||||||||||||||
FY05 |
15 |
$33,200 |
$87,806 |
$85,875 |
$150,223 |
$40,592 |
$107,355 |
$104,994 |
$183,669 |
||||||||||||||
FY06 |
22 |
$38,597 |
$84,438 |
$86,821 |
$124,264 |
$45,715 |
$100,011 |
$102,834 |
$147,183 |
||||||||||||||
FY07 |
19 |
$65,453 |
$95,393 |
$95,271 |
$126,242 |
$75,377 |
$109,858 |
$109,717 |
$145,384 |
||||||||||||||
FY08 |
25 |
$71,706 |
$100,159 |
$98,179 |
$140,250 |
$79,525 |
$111,082 |
$108,886 |
$155,544 |
||||||||||||||
FY09 |
25 |
$46,459 |
$96,479 |
$95,164 |
$140,250 |
$51,709 |
$107,382 |
$105,918 |
$156,100 |
||||||||||||||
FY10 |
25 |
$64,772 |
$102,624 |
$105,167 |
$150,811 |
$70,928 |
$112,378 |
$115,163 |
$165,145 |
||||||||||||||
FY11 |
25 |
$54,375 |
$104,195 |
$107,000 |
$153,506 |
$57,721 |
$110,607 |
$113,585 |
$162,953 |
||||||||||||||
FY12 |
25 |
$58,000 |
$104,323 |
$107,000 |
$135,521 |
$60,321 |
$108,498 |
$111,282 |
$140,944 |
||||||||||||||
FY13 |
25 |
$42,667 |
$102,752 |
$103,200 |
$169,000 |
$43,733 |
$105,321 |
$105,780 |
$173,226 |
||||||||||||||
FY14 |
25 |
$50,937 |
$103,458 |
$107,265 |
$139,080 |
$51,378 |
$104,352 |
$108,192 |
$140,282 |
||||||||||||||
FY15 |
25 |
$56,375 |
$106,212 |
$104,433 |
$150,522 |
$56,795 |
$107,003 |
$105,211 |
$151,643 |
||||||||||||||
Change |
5 Years, FY11-FY15 |
-7.37% |
|||||||||||||||||||||
10 Years, FY06-FY15 |
2.31% |
||||||||||||||||||||||
Median Pay | Change in Pay | FY15 Distribution of Pay | |||||||||||||||||||||
Dollars in figures are in thousands.
|
Dollars in figures are in thousands. |
Source: Report of the Secretary of the Senate, as collated by LegiStorm, various years, and CRS calculations. TabularPercentage change in pay is based on the change in median pay (expressed in constant, March 2019 dollars) for the periods noted. In the visualizations, position pay information based on constant 20162019 dollars in thousands of dollars, or change in those levels, isare presented in solid blue. Detailed information about data sources is available above in "Data Tables and Visualizations." Data provided here are partial; complete data, FY2001-FY2018, are available to congressional requesters upon request.blue. Change in Pay visualizations for General Schedule, Washington, DC, and Members of Congress are based on calendar year change calculated in constant 2016 dollars; staff position is based on change by fiscal year. Detailed information about data sources is available above in "Data Tables and Visualizations."
Nominal $ |
Nominal, Current $ |
||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
Year |
Obs |
Minimum |
Average |
50 %ile Median |
Maximum |
Minimum |
Average |
Median |
Maximum |
||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
FY01 |
25 |
$23,928 |
$50,594 |
$51,828 |
$83,000 |
$32,262 |
$68,215 |
$69,878 | $111,908 |
||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
FY02 |
25 |
$28,334 |
$57,812 $23,928 |
$
|
$51,828
|
$56,550
|
$83,000
|
$50,594
|
$34,345
|
$65,279
|
$74,391
|
$81,169
|
$119,135 $72,621 |
$87,625 |
$37,608 |
$76,734 |
$73,886 |
$116,305 |
|||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
FY03 |
24 |
$27,620 |
$58,399 |
$60,956 |
$82,750 |
$35,844 |
$75,786 |
$79,104 |
$107,387 |
||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
FY04 |
25 |
$27,500 |
$ |
$62,549 |
$ |
$ |
$ |
$ |
$ | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
FY05 |
25 |
$ |
$ |
$ |
$ |
$41,488 |
$79,782 |
$ |
$ | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
FY06 |
25 |
|
$79,000 $87,875 |
$ |
$ |
$ |
$ |
$ |
$ |
$ |
$ |
||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
FY07 |
25 |
$33,741 |
$69,613 |
$ |
$103,461 |
$ |
$ |
$ |
$ | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
FY08 |
25 |
$ |
$ |
$71, |
$109,333 |
$ |
$ |
$ |
$ |
||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
FY09 |
25 |
$55,750 |
$79,269 $37,829 |
$ |
$ | $62,050 |
$ |
$ |
$ | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
FY10 |
25 |
$40,773 |
$80,992 $40,572 |
$ |
$ | $44,648 |
$ |
$ |
$ |
||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
FY11 |
25 |
$ |
$ |
$ |
$ |
$ |
$ |
$ |
$ | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
FY12 |
25 |
$ |
$ |
$76,000 |
$127,000 |
$41,601 |
$77,939 |
$ |
$ |
||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
FY13 |
25 |
$ |
$ |
$ |
$ |
$ |
$ |
$ |
$ | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
FY14 |
25 |
$ |
$ |
$ |
$ |
$35,807 |
$75,622 |
$ |
$ | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
FY15 |
25 |
$ |
$ |
$ |
$ |
$ |
$ |
$ |
$ |
||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
Median Pay
|
FY18 Pay Distribution
|
Change FY17-FY18 FY14-FY18 FY09-FY18 FY04-FY18 FY01-FY18 -3.21% 3.83% -9.81% 0.30% 13.49%
|
Dollars in figures are in thousands. Source: Report of the Secretary of the Senate, as collated by LegiStorm, various years, and CRS calculations. Percentage change in pay is based on the change in median pay (expressed in constant, March 2019 dollars) for the periods noted. In the visualizations, position pay information based on constant 2019 dollars in thousands of dollars, or change in those levels, are presented in solid blue. Detailed information about data sources is available above in "Data Tables and Visualizations." Data provided here are partial; complete data, FY2001-FY2018, are available to congressional requesters upon request.
|
Nominal, Current $
|
Constant, 2019, $
|
Year
|
Number
|
Minimum
|
25 %ile
|
50 %ile Median
|
75 %ile
|
Maximum
|
Average
|
Minimum
|
25 %ile
|
50 %ile Median
|
75 %ile
|
Maximum
|
Average
|
FY01
|
25
|
$23,227
|
$27,873
|
$31,781
|
$39,900
|
$61,039
|
$34,342
|
$33,339
|
$40,007
|
$45,617
|
$57,271
|
$87,613
|
$49,293
|
FY04
|
25
|
$25,775
|
$31,250
|
$38,024
|
$41,982
|
$57,700
|
$38,761
|
$34,686
|
$42,053
|
$51,168
|
$56,495
|
$77,647
|
$52,160
|
FY09
|
20
|
$37,837
|
$41,875
|
$48,611
|
$55,411
|
$92,988
|
$52,042
|
$44,833
|
$49,617
|
$57,599
|
$65,656
|
$110,180
|
$61,664
|
Most Recent Five Years
|
FY14
|
24
|
$21,167
|
$41,340
|
$52,598
|
$62,125
|
$81,250
|
$53,187
|
$22,728
|
$44,390
|
$56,478
|
$66,708
|
$87,244
|
$57,111
|
FY15
|
21
|
$21,167
|
$42,083
|
$48,250
|
$66,485
|
$80,000
|
$52,439
|
$22,701
|
$45,135
|
$51,748
|
$71,306
|
$85,800
|
$56,241
|
FY16
|
25
|
$23,355
|
$39,583
|
$47,607
|
$62,955
|
$86,458
|
$50,554
|
$24,736
|
$41,924
|
$50,423
|
$66,678
|
$91,572
|
$53,543
|
FY17
|
21
|
$35,000
|
$41,958
|
$57,156
|
$68,523
|
$87,500
|
$56,058
|
$36,296
|
$43,512
|
$59,273
|
$71,061
|
$90,741
|
$58,135
|
FY18
|
22
|
$31,000
|
$43,437
|
$48,000
|
$64,850
|
$70,000
|
$51,829
|
$31,382
|
$43,973
|
$48,592
|
$65,649
|
$70,863
|
$52,468
|
Median Pay
|
FY18 Pay Distribution
|
Change FY17-FY18 FY14-FY18 FY09-FY18 FY04-FY18 FY01-FY18 -18.02% -13.96% -15.64% -5.04% 6.52%
|
Dollars in figures are in thousands. Source: Report of the Secretary of the Senate, as collated by LegiStorm, various years, and CRS calculations. Percentage change in pay is based on the change in median pay (expressed in constant, March 2019 dollars) for the periods noted. In the visualizations, position pay information based on constant 2019 dollars in thousands of dollars, or change in those levels, are presented in solid blue. Detailed information about data sources is available above in "Data Tables and Visualizations." Data provided here are partial; complete data, FY2001-FY2018, are available to congressional requesters upon request.
|
Nominal, Current $
|
Constant, 2019, $
|
Year
|
Number
|
Minimum
|
25 %ile
|
50 %ile Median
|
75 %ile
|
Maximum
|
Average
|
Minimum
|
25 %ile
|
50 %ile Median
|
75 %ile
|
Maximum
|
Average
|
FY01
|
25
|
$103,657
|
$124,270
|
$134,630
|
$138,000
|
$139,609
|
$130,841
|
$148,784
|
$178,372
|
$193,242
|
$198,079
|
$200,389
|
$187,803
|
FY04
|
25
|
$100,000
|
$142,000
|
$151,576
|
$152,526
|
$152,709
|
$145,165
|
$134,570
|
$191,089
|
$203,975
|
$205,253
|
$205,500
|
$195,347
|
FY09
|
25
|
$147,960
|
$165,305
|
$166,926
|
$167,305
|
$167,305
|
$164,532
|
$175,316
|
$195,867
|
$197,789
|
$198,237
|
$198,237
|
$194,952
|
Most Recent Five Years
|
FY14
|
25
|
$141,050
|
$161,214
|
$169,042
|
$169,459
|
$169,459
|
$164,932
|
$151,456
|
$173,108
|
$181,514
|
$181,961
|
$181,961
|
$177,100
|
FY15
|
25
|
$102,800
|
$167,000
|
$169,459
|
$169,459
|
$169,459
|
$162,671
|
$110,253
|
$179,108
|
$181,746
|
$181,746
|
$181,746
|
$174,466
|
FY16
|
25
|
$154,500
|
$166,000
|
$169,000
|
$169,459
|
$169,459
|
$166,857
|
$163,638
|
$175,818
|
$178,995
|
$179,481
|
$179,481
|
$176,725
|
FY17
|
25
|
$126,775
|
$165,743
|
$169,459
|
$169,459
|
$169,459
|
$165,680
|
$131,470
|
$171,882
|
$175,735
|
$175,735
|
$175,735
|
$171,816
|
FY18
|
25
|
$143,815
|
$166,957
|
$169,459
|
$169,459
|
$169,459
|
$166,646
|
$145,587
|
$169,015
|
$171,548
|
$171,548
|
$171,548
|
$168,700
|
Median Pay
|
FY18 Pay Distribution
|
Change FY17-FY18 FY14-FY18 FY09-FY18 FY04-FY18 FY01-FY18 -2.38% -5.49% -13.27% -15.90% -11.23%
|
Dollars in figures are in thousands. Source: Report of the Secretary of the Senate, as collated by LegiStorm, various years, and CRS calculations. Percentage change in pay is based on the change in median pay (expressed in constant, March 2019 dollars) for the periods noted. In the visualizations, position pay information based on constant 2019 dollars in thousands of dollars, or change in those levels, are presented in solid blue. Detailed information about data sources is available above in "Data Tables and Visualizations." Data provided here are partial; complete data, FY2001-FY2018, are available to congressional requesters upon request. |
Change |
5 Years, FY11-FY15 |
1.75% |
|||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
10 Years, FY06-FY15 |
-4.24% |
||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
15 Years, FY01-FY15 |
14.62% |
||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
Median Pay | Change in Pay | FY15 Distribution of Pay | |||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
Dollars in figures are in thousands. |
Source: Report of the Secretary of the Senate, as collated by LegiStorm, various years, and CRS calculations. In the visualizations, position pay information is based on constant 2016 dollars in thousands of dollars, or change in those levels, is presented in blue. Change in Pay visualizations for General Schedule, Washington, DC, and Members of Congress are based on calendar year change calculated in constant 2016 dollars; staff position is based on median change by fiscal year. Detailed information about data sources is available above in "Data Tables and Visualizations."
Nominal $ |
Constant $ |
||||||||||||
Year |
Obs |
Minimum |
Average |
Median |
Maximum |
Minimum |
Average |
Median |
Maximum |
||||
FY01 |
25 |
$23,802 |
$34,979 |
$33,197 |
$50,200 |
$32,092 |
$47,162 |
$44,760 |
$67,684 |
||||
FY02 |
25 |
$23,414 |
$34,963 |
$33,500 |
$59,968 |
$31,077 |
$46,407 |
$44,465 |
$79,596 |
||||
FY03 |
25 |
$25,985 |
$37,602 |
$35,135 |
$58,964 |
$33,722 |
$48,797 |
$45,596 |
$76,519 |
||||
FY04 |
25 |
$25,896 |
$39,605 |
$38,822 |
$63,100 |
$32,734 |
$50,063 |
$49,074 |
$79,763 |
||||
FY05 |
25 |
$25,251 |
$39,871 |
$38,777 |
$57,500 |
$30,872 |
$48,748 |
$47,411 |
$70,302 |
||||
FY06 |
25 |
$29,956 |
$44,725 |
$43,000 |
$74,313 |
$35,481 |
$52,974 |
$50,930 |
$88,019 |
||||
FY07 |
25 |
$26,833 |
$43,262 |
$41,503 |
$65,603 |
$30,902 |
$49,823 |
$47,796 |
$75,551 |
||||
FY08 |
25 |
$26,601 |
$46,851 |
$44,685 |
$72,337 |
$29,501 |
$51,960 |
$49,558 |
$80,225 |
||||
FY09 |
25 |
$19,583 |
$44,897 |
$42,629 |
$76,847 |
$21,796 |
$49,971 |
$47,446 |
$85,532 |
||||
FY10 |
25 |
$23,500 |
$47,926 |
$41,745 |
$90,800 |
$25,734 |
$52,481 |
$45,712 |
$99,430 |
||||
FY11 |
25 |
$28,237 |
$44,809 |
$41,603 |
$87,450 |
$29,975 |
$47,567 |
$44,163 |
$92,832 |
||||
FY12 |
25 |
$30,000 |
$44,187 |
$43,365 |
$87,465 |
$31,200 |
$45,956 |
$45,100 |
$90,965 |
||||
FY13 |
25 |
$30,000 |
$46,201 |
$44,125 |
$85,000 |
$30,750 |
$47,357 |
$45,228 |
$87,125 |
||||
FY14 |
25 |
$32,500 |
$48,662 |
$44,633 |
$89,179 |
$32,781 |
$49,083 |
$45,019 |
$89,949 |
||||
FY15 |
25 |
$21,167 |
$47,047 |
$45,904 |
$83,084 |
$21,324 |
$47,397 |
$46,246 |
$83,703 |
||||
Change |
5 Years, FY11-FY15 |
4.72% |
|||||||||||
10 Years, FY06-FY15 |
-9.20% |
||||||||||||
15 Years, FY01-FY15 |
3.32% |
||||||||||||
Median Pay | Change in Pay | FY15 Distribution of Pay | |||||||||||
Dollars in figures are in thousands. |
Source: Report of the Secretary of the Senate, as collated by LegiStorm, various years, and CRS calculations. Tabular change is based on change in median pay expressed in constant dollars for the periods noted. In the visualizations, position pay information based on constant 2016 dollars in thousands of dollars, or change in those levels, is presented in blue. Change in Pay visualizations for General Schedule, Washington, DC, and Members of Congress are based on calendar year change calculated in constant 2016 dollars; staff position is based on change by fiscal year. Detailed information about data sources is available above in "Data Tables and Visualizations."
Nominal $ |
Constant $ |
||||||||||||
Year |
Obs |
Minimum |
Average |
Median |
Maximum |
Minimum |
Average |
Median |
Maximum |
||||
FY01 |
25 |
$103,657 |
$130,841 |
$134,630 |
$139,609 |
$139,759 |
$176,411 |
$181,520 |
$188,233 |
||||
FY02 |
25 |
$109,875 |
$133,309 |
$136,241 |
$144,234 |
$145,837 |
$176,941 |
$180,833 |
$191,442 |
||||
FY03 |
25 |
$124,000 |
$140,044 |
$144,234 |
$148,984 |
$160,918 |
$181,739 |
$187,176 |
$193,341 |
||||
FY04 |
25 |
$100,000 |
$145,165 |
$151,576 |
$152,709 |
$126,407 |
$183,497 |
$191,601 |
$193,034 |
||||
FY05 |
25 |
$107,100 |
$148,145 |
$153,559 |
$156,742 |
$130,945 |
$181,128 |
$187,748 |
$191,640 |
||||
FY06 |
25 |
$130,600 |
$152,445 |
$157,486 |
$160,659 |
$154,687 |
$180,562 |
$186,532 |
$190,290 |
||||
FY07 |
25 |
$138,871 |
$156,287 |
$160,659 |
$160,659 |
$159,928 |
$179,985 |
$185,020 |
$185,020 |
||||
FY08 |
25 |
$145,833 |
$158,701 |
$159,863 |
$163,734 |
$161,737 |
$176,007 |
$177,296 |
$181,589 |
||||
FY09 |
25 |
$147,960 |
$164,532 |
$166,926 |
$167,305 |
$164,681 |
$183,126 |
$185,791 |
$186,212 |
||||
FY10 |
25 |
$156,930 |
$166,654 |
$169,428 |
$169,459 |
$171,846 |
$182,494 |
$185,532 |
$185,566 |
||||
FY11 |
25 |
$138,500 |
$166,692 |
$169,459 |
$169,459 |
$147,023 |
$176,951 |
$179,888 |
$179,888 |
||||
FY12 |
25 |
$140,417 |
$166,399 |
$169,459 |
$169,459 |
$146,036 |
$173,058 |
$176,240 |
$176,240 |
||||
FY13 |
25 |
$128,844 |
$161,550 |
$166,500 |
$169,459 |
$132,065 |
$165,589 |
$170,663 |
$173,696 |
||||
FY14 |
25 |
$141,050 |
$164,932 |
$169,042 |
$169,459 |
$142,269 |
$166,357 |
$170,503 |
$170,924 |
||||
FY15 |
25 |
$102,800 |
$162,671 |
$169,459 |
$169,459 |
$103,565 |
$163,882 |
$170,721 |
$170,721 |
||||
Change |
5 Years, FY11-FY15 |
-5.10% |
|||||||||||
10 Years, FY06-FY15 |
-8.48% |
||||||||||||
15 Years, FY01-FY15 |
-5.95% |
||||||||||||
Median Pay | Change in Pay | FY15 Distribution of Pay | |||||||||||
Dollars in figures are in thousands. |
Source: Report of the Secretary of the Senate, as collated by LegiStorm, various years, and CRS calculations. Tabular change is based on change in median pay expressed in constant dollars for the periods noted. In the visualizations, position pay information based on constant 2016 dollars in thousands of dollars, or change in those levels, is presented in blue. Change in Pay visualizations for General Schedule, Washington, DC, and Members of Congress are based on calendar year change calculated in constant 2016 dollars; staff position is based on change by fiscal year. Detailed information about data sources is available above in "Data Tables and Visualizations."
Nominal, Current $ |
|
||||||||||||||||||||||||||||||||
Year |
Obs |
Minimum |
Average |
50 %ile Median |
Maximum |
Minimum |
Average |
Median |
Maximum | ||||||||||||||||||||||||
FY01 |
25 |
|
50 %ile Median 75 %ile |
$42,189 |
$83,784 |
$83,186 |
$128,974 |
FY01 |
$56,883 |
$ |
$ |
$ | |||||||||||||||||||||
FY02 |
25 |
$94,455 |
$ |
$ |
$ |
$ |
$ |
$ |
$ |
$ |
|||||||||||||||||||||||
FY03 |
25 |
$45,451 $56,908 |
$
|
$85,733
|
$110,160 $142,726 |
$84,860 |
$140,191 |
$58,984 |
$116,086 |
$110,125 |
$181,930 |
||||||||||||||||||||||
FY04 |
25 |
$56,908 |
$92,741 |
$ |
$ |
$ |
$ |
$ |
$ |
||||||||||||||||||||||||
FY05 |
25 |
$58,083 |
$94,798 $75,400 |
$92, |
$ |
$ |
$ |
$ |
$ | ||||||||||||||||||||||||
FY06 |
25 |
$ |
$ |
$ |
$ |
$88,159 |
$122,363 |
$119,755 |
$180,034
|
$131,756 Most Recent Five Years |
|||||||||||||||||||||||
FY07 |
25 |
$ |
$ |
$ |
$ |
$ |
$112, |
$ |
$ | ||||||||||||||||||||||||
FY08 |
25 |
$ |
$ |
$ |
$ |
$80,406 |
$114,040 |
$ |
$ | ||||||||||||||||||||||||
FY09 |
25 |
|
$121,065 $132,797 |
$ |
$ |
$ |
$ |
$ |
$ |
$ |
$ |
||||||||||||||||||||||
FY10 |
25 |
$90,875 $75,344 |
$ |
$116, |
$ |
$ |
$ |
$ |
$ | ||||||||||||||||||||||||
FY11 |
25 |
$ |
$ |
$ |
$ |
$95,539 |
$120,075 |
$ |
$ | ||||||||||||||||||||||||
FY12 |
25 |
$ |
$ |
$ |
$ |
$ |
$ |
$ |
$ |
||||||||||||||||||||||||
FY13 |
25 |
$80,333 |
$116,213 |
$115,575 |
$164,568 |
$76,717 |
$ |
$119, |
$ |
$ | |||||||||||||||||||||||
FY14 |
25 |
$ |
$ |
$108, |
$157,137 |
$ |
$ |
$ |
$ |
||||||||||||||||||||||||
FY15 | 25
|
FY18 Pay Distribution
|
Change FY17-FY18 FY14-FY18 FY09-FY18 FY04-FY18 FY01-FY18 -0.38% 3.84% -6.77% 4.65% 1.12%
|
Dollars in figures are in thousands. |
$95,675 |
$122,710 |
$121,065 |
$169,459 |
$96,387 |
$123,624 |
$121,967 |
$170,721 |
|||||||||||||||||||||
Change |
5 Years, FY11-FY15 |
5.83% |
|||||||||||||||||||||||||||||||
10 Years, FY06-FY15 |
1.85% |
||||||||||||||||||||||||||||||||
15 Years, FY01-FY15 |
8.74% |
||||||||||||||||||||||||||||||||
Median Pay | Change in Pay | FY15 Distribution of Pay | |||||||||||||||||||||||||||||||
Dollars in figures are in thousands. |
Source: Report of the Secretary of the Senate, as collated by LegiStorm, various years, and CRS calculations. TabularPercentage change in pay is based on the change in median pay (expressed in constant, March 2019 dollars) for the periods noted. In the visualizations, position pay information based on constant 20162019 dollars in thousands of dollars, or change in those levels, isare presented in solid blue. Detailed information about data sources is available above in "Data Tables and Visualizations." Data provided here are partial; complete data, FY2001-FY2018, are available to congressional requesters upon request.blue. Change in Pay visualizations for General Schedule, Washington, DC, and Members of Congress are based on calendar year change calculated in constant 2016 dollars; staff position is based on change by fiscal year. Detailed information about data sources is available above in "Data Tables and Visualizations."
Nominal $ |
Nominal, Current $ |
|||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
Year |
Obs |
Minimum |
Average |
50 %ile Median |
Maximum |
Minimum |
Average |
Median |
Maximum | |||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
FY01 |
15 |
|
50 %ile Median 75 %ile |
$25,000 |
$67,125 |
$69,875 |
$93,833 |
|
FY01 19 |
$ |
$ |
$ |
$ | |||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
FY02 |
25 |
$ |
$ |
$ |
$ |
$ |
$ |
$ |
$ |
|||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
FY03 |
21 |
$25,000 |
$ |
$82,900 |
$148,984 |
$32, |
$ |
$ |
$ | |||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
FY04 |
25 |
$ |
$ |
$ |
$ |
$56, | $107,306 |
$ |
$ |
|||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
FY05 |
23 |
$ |
$ |
$ |
$ |
$ |
$ |
$ |
$ | |||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
FY06 |
25 |
$ |
$ |
$ |
$ |
$50,289 |
$102,842 |
$92,924 |
$171,497 Most Recent Five Years |
|||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
FY07 |
21 |
$ |
$ |
$ |
$ |
$51,824 $89,179 |
$ |
$ |
$ | |||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
FY08 |
25 |
$ |
$ |
$ |
$ | $49,907 FY15 |
$102,249 |
$ |
$ | |||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
FY09 |
23 |
$ |
$ |
$ |
$ |
$ |
$ |
$ |
$ |
|||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
FY10 |
25 |
$45,000 $26,659 |
$ |
$ |
$ |
$ |
$ |
$
|
$41,101
|
$45,387
|
$49,250
|
$73,324
|
$46,476
|
FY17
|
25
|
$30,900
|
$44,456
|
$50,833
|
$54,187
|
$83,325
|
$49,863
|
$32,044
|
$46,103
|
$52,716
|
$56,194
|
$86,411
|
$51,710
|
FY18
|
25
|
$36,154
|
$41,310
|
$51,980
|
$56,500
|
$64,167
|
$49,749
|
$36,600
|
$41,819
|
$52,620
|
$57,196
|
$64,958
|
$50,362
|
Median Pay
|
FY18 Pay Distribution
|
Change FY17-FY18 FY14-FY18 FY09-FY18 FY04-FY18 FY01-FY18 -0.18% 11.96% 11.96% 3.28% 15.97% |
$154,949 |
|||||||||||||||||||||||||||
FY11 |
21 |
$45,000 |
$81,035 |
$81,663 |
$138,000 |
$47,769 |
$86,022 |
$86,689 |
$146,493 |
|||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
FY12 |
25 |
$49,750 |
$87,312 |
$80,868 |
$151,275 |
$51,741 |
$90,806 |
$84,104 |
$157,329 |
|||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
FY13 |
21 |
$55,250 |
$83,353 |
$83,200 |
$109,000 |
$56,631 |
$85,437 |
$85,280 |
$111,726 |
|||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
FY14 |
25 |
$53,250 |
$90,638 |
$85,100 |
$153,120 |
$53,710 |
$91,421 |
$85,835 |
$154,444 |
|||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
FY15 |
25 |
$58,000 |
$93,777 |
$85,669 |
$154,659 |
$58,432 |
$94,475 |
$86,307 |
$155,811 |
|||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
Change |
5 Years, FY11-FY15 |
-0.44% |
||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
10 Years, FY06-FY15 |
-7.12% |
|||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
15 Years, FY01-FY15 |
-8.39% |
|||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
Median Pay | Change in Pay | FY15 Distribution of Pay | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
Dollars in figures are in thousands.
|
Dollars in figures are in thousands. |
Source: Report of the Secretary of the Senate, as collated by LegiStorm, various years, and CRS calculations. TabularPercentage change in pay is based on the change in median pay (expressed in constant, March 2019 dollars) for the periods noted. In the visualizations, position pay information based on constant 20162019 dollars in thousands of dollars, or change in those levels, isare presented in solid blue. Detailed information about data sources is available above in "Data Tables and Visualizations." Data provided here are partial; complete data, FY2001-FY2018, are available to congressional requesters upon request.
Table 9. Counselblue. Change in Pay visualizations for General Schedule, Washington, DC, and Members of Congress are based on calendar year change calculated in constant 2016 dollars; staff position is based on change by fiscal year. Detailed information about data sources is available above in "Data Tables and Visualizations."
Nominal $ |
Nominal, Current $ |
|||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
Year |
Obs |
Minimum |
Average |
50 %ile Median |
Maximum |
Minimum |
Average |
Median |
Maximum | |||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
FY01 |
25 |
|
50 %ile Median 75 %ile |
$36,000 |
$65,378 |
$60,480 |
$124,583 |
FY01 |
$48,538 |
$ |
$ |
$ | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
FY02 |
25 |
$74,691 |
$ |
$ |
$ |
$ |
$ |
$ |
$ |
$ |
||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
FY03 |
25 |
$29,926 |
$70,414 |
$66,040 |
$148,984 |
$45,000 $66,952 |
$ |
$91, |
$85,702 |
$193,341 |
||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
FY04 |
25 |
$ |
$ |
$ |
$ |
$ |
$ |
$ |
$ |
|||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
FY05 |
25 |
$ |
$ |
$ |
$ |
$ |
$ |
$ |
$ | |||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
FY06 |
25 |
$ |
$ |
$ |
$ |
$43,084 |
$86,687 |
$92,879 |
$142,724 Most Recent Five Years |
|||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
FY07 |
25 |
$37,176 $53,250 |
$ |
$ |
$ |
$ |
$ |
$ $82,681 $91,378 $109,240 $164,417 $97,325 FY15 25 $58,000 $79,417 $85,669 $113,333 $154,659 $93,777 $62,205 $85,175 $91,881 $121,551 $165,873 $100,576 FY16 25 $52,500 $73,646 $87,500 $97,083 $134,932 $88,773 $55,605 $78,002 $92,675 $102,825 $142,913 $94,024 FY17 25 $66,500 $84,728 $88,535 $96,169 $142,271 $93,268 $68,963 $87,866 $91,814 $99,731 $147,540 $96,722 FY18 16 $55,000 $80,221 $95,172 $99,808 $114,392 $90,265 $55,678 $81,210 $96,345 $101,038 $115,802 $91,377 Median Pay FY18 Pay Distribution Change FY17-FY18 FY14-FY18 FY09-FY18 FY04-FY18 FY01-FY18 4.94% 5.44% -8.64% -11.75% -3.94% Dollars in figures are in thousands. Source: Report of the Secretary of the Senate, as collated by LegiStorm, various years, and CRS calculations. Percentage change in pay is based on the change in median pay (expressed in constant, March 2019 dollars) for the periods noted. In the visualizations, position pay information based on constant 2019 dollars in thousands of dollars, or change in those levels, are presented in solid blue. Detailed information about data sources is available above in "Data Tables and Visualizations." Data provided here are partial; complete data, FY2001-FY2018, are available to congressional requesters upon request. Nominal, Current $ Constant, 2019, $ Year Number Minimum 25 %ile 50 %ile Median 75 %ile Maximum Average Minimum |
$185,020 |
|||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
FY08 |
25 |
$40,928 |
$87,763 |
$85,833 |
$163,563 |
$45,391 |
$97,334 |
$95,193 |
$181,400 |
|||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
FY09 |
25 |
$42,272 |
$91,183 |
$86,817 |
$167,305 |
$47,049 |
$101,488 |
$96,628 |
$186,212 |
|||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
FY10 |
25 |
$33,458 |
$90,428 |
$88,531 |
$169,459 |
$36,638 |
$99,023 |
$96,946 |
$185,566 |
|||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
FY11 |
25 |
$37,500 |
$84,788 |
$77,000 |
$169,459 |
$39,808 |
$90,006 |
$81,739 |
$179,888 |
|||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
FY12 |
25 |
$37,500 |
$87,805 |
$86,000 |
$169,459 |
$39,001 |
$91,319 |
$89,441 |
$176,240 |
|||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
FY13 |
22 |
$37,667 |
$85,565 |
$81,372 |
$169,459 |
$38,608 |
$87,705 |
$83,407 |
$173,696 |
|||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
FY14 |
23 |
$32,750 |
$85,535 |
$79,110 |
$169,459 |
$33,033 |
$86,274 |
$79,794 |
$170,924 |
|||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
FY15 |
21 |
$42,983 |
$85,603 |
$74,710 |
$169,459 |
$43,303 |
$86,240 |
$75,266 |
$170,721 |
|||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
Change |
5 Years, FY11-FY15 |
-7.92% |
||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
10 Years, FY06-FY15 |
-18.96% |
|||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
15 Years, FY01-FY15 |
-7.70% |
|||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
Median Pay | Change in Pay | FY15 Distribution of Pay | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
Dollars in figures are in thousands. |
Source: Report of the Secretary of the Senate, as collated by LegiStorm, various years, and CRS calculations. Tabular change is based on change in median pay expressed in constant dollars for the periods noted. In the visualizations, position pay information based on constant 2016 dollars in thousands of dollars, or change in those levels, is presented in blue. Change in Pay visualizations for General Schedule, Washington, DC, and Members of Congress are based on calendar year change calculated in constant 2016 dollars; staff position is based on change by fiscal year. Detailed information about data sources is available above in "Data Tables and Visualizations."
Nominal $ |
Constant $ |
|||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
Year |
Obs |
Minimum |
Average |
Median |
Maximum |
Minimum |
Average |
Median |
Maximum |
|||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
FY01 |
25 |
|
25 %ile
|
50 %ile Median
|
75 %ile
|
Maximum Average |
$20,519 |
$42,290 |
$41,337 |
$70,466 |
$27,666 |
$57,019 |
$55,734 |
$95,009 |
||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
FY02 |
25 |
$ |
$ |
$ |
$ |
$ |
$
|
$51,673
|
$73,901
|
$86,810
|
$114,153
|
$93,841$178,822 |
$51,267 |
$74,661 |
||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
FY03 |
25 |
$23,898 |
$43,528 |
$45,292 |
$73,897 |
$31,013 |
$56,487 |
$58,777 |
|
|||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
FY04 |
25 |
$21,518 $32,262 |
$ |
$ |
$ |
$ |
$ |
$ |
$ $101,263 $120,170 $205,500 $103,102 FY09 25 $42,272 $67,151 $86,817 $105,750 $167,305 $91,183 $50,087 $79,566 $102,868 $125,302 $198,237 $108,042 Most Recent Five Years FY14 23 $32,750 $59,062 $79,110 $111,741 $169,459 $85,535 $35,166 $63,420 $84,947 $119,985 $181,961 $91,845 FY15 21 $42,983 $55,375 $70,000 $107,544 $169,459 $84,837 $46,100 $59,390 $75,075 $115,342 $181,746 $90,988 FY16 21 $33,752 $60,657 $80,559 $126,000 $169,459 $92,915 $35,749 $64,245 $85,323 $133,452 $179,481 $98,411 FY17 19 $36,750 $48,099 $61,500 $100,426 $169,459 $79,059 $38,111 $49,881 $63,778 $104,146 $175,735 $81,987 FY18 18 $38,250 $57,811 $67,946 $79,018 $169,459 $78,477 $38,721 $58,524 $68,783 $79,992 $171,548 $79,445 Median Pay FY18 Pay Distribution Change FY17-FY18 FY14-FY18 FY09-FY18 FY04-FY18 FY01-FY18 7.85% -19.03% -33.13% -32.08% -20.77% | |||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
FY05 |
25 |
$26,228 |
$44,154 |
$43,500 |
$68,608 |
$32,067 |
$53,984 |
$53,185 |
$83,883 |
|||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
FY06 |
25 |
$29,199 |
$47,152 |
$43,875 |
$73,075 |
$34,585 |
$55,848 |
$51,967 |
$86,552 |
|||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
FY07 |
25 |
$19,562 |
$49,139 |
$47,931 |
$76,250 |
$22,529 |
$56,590 |
$55,199 |
$87,812 |
|||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
FY08 |
25 |
$36,113 |
$53,956 |
$52,859 |
$80,750 |
$40,052 |
$59,840 |
$58,623 |
$89,556 |
|||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
FY09 |
25 |
$29,495 |
$55,405 |
$53,500 |
$91,750 |
$32,829 |
$61,667 |
$59,546 |
$102,119 |
|||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
FY10 |
25 |
$30,712 |
$58,025 |
$58,750 |
$102,500 |
$33,632 |
$63,540 |
$64,334 |
$112,242 |
|||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
FY11 |
25 |
$32,250 |
$54,968 |
$54,504 |
$74,927 |
$34,235 |
$58,351 |
$57,858 |
$79,538 |
|||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
FY12 |
25 |
$31,750 |
$55,790 |
$53,768 |
$79,670 |
$33,021 |
$58,023 |
$55,919 |
$82,858 |
|||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
FY13 |
25 |
$33,500 |
$55,482 |
$53,000 |
$83,000 |
$34,337 |
$56,869 |
$54,325 |
$85,075 |
|||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
FY14 |
25 |
$34,833 |
$60,554 |
$56,458 |
$93,948 |
$35,134 |
$61,078 |
$56,946 |
$94,760 |
|||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
FY15 |
25 |
$35,615 |
$58,997 |
$59,678 |
$89,458 |
$35,881 |
$59,437 |
$60,122 |
$90,124 |
|||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
Change |
5 Years, FY11-FY15 |
3.91% |
||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
10 Years, FY06-FY15 |
15.69% |
|||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
15 Years, FY01-FY15 |
7.87% |
|||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
Median Pay | Change in Pay | FY15 Distribution of Pay | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
Dollars in figures are in thousands.
|
Dollars in figures are in thousands. |
Source: Report of the Secretary of the Senate, as collated by LegiStorm, various years, and CRS calculations. TabularPercentage change in pay is based on the change in median pay (expressed in constant, March 2019 dollars) for the periods noted. In the visualizations, position pay information based on constant 20162019 dollars in thousands of dollars, or change in those levels, isare presented in solid blue. Detailed information about data sources is available above in "Data Tables and Visualizations." Data provided here are partial; complete data, FY2001-FY2018, are available to congressional requesters upon request.
Table 11. Field Representativeblue. Change in Pay visualizations for General Schedule, Washington, DC, and Members of Congress are based on calendar year change calculated in constant 2016 dollars; staff position is based on change by fiscal year. Detailed information about data sources is available above in "Data Tables and Visualizations."
Nominal $ |
Nominal, Current $ |
||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
Year |
Obs |
Minimum |
Average |
50 %ile Median |
Maximum |
Minimum |
Average |
Median |
Maximum |
||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
FY01 |
25 |
$31,916 |
$55,641 |
$54,032 |
$83,533 |
$43,032 |
$75,021 |
$72,850 |
$112,626 |
||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
FY02 |
25 |
$32,706 $20,519 |
$ |
$ |
$ |
$ |
$ |
$69,805 |
$123,329 |
||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
FY03 |
25 |
$29, |
$ |
$ |
$ |
$ |
$ |
$67,920 |
$152,483 |
||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
FY04 |
25 |
$30,203 $21,518 |
$ |
$ |
$ |
$ |
$
|
$28,956
|
$45,474
|
$66,696
|
$73,272
|
$117,748
|
$63,021
|
FY09
|
25
|
$29,495
|
$45,378
|
$53,500
|
$65,434
|
$91,750
|
$55,405
|
$34,949
|
$53,768
|
$63,391
|
$77,532
|
$108,713
|
$65,649
|
Most Recent Five Years
|
FY14
|
25
|
$34,833
|
$50,247
|
$56,458
|
$73,500
|
$93,948
|
$60,554
|
$37,403
|
$53,955
|
$60,624
|
$78,923
|
$100,880
|
$65,022
|
FY15
|
25
|
$35,615
|
$44,500
|
$59,678
|
$73,000
|
$89,458
|
$58,997
|
$38,198
|
$47,726
|
$64,004
|
$78,293
|
$95,944
|
$63,275
|
FY16
|
24
|
$33,476
|
$41,076
|
$47,833
|
$69,750
|
$98,125
|
$55,119
|
$35,456
|
$43,505
|
$50,662
|
$73,875
|
$103,929
|
$58,379
|
FY17
|
25
|
$37,691
|
$48,375
|
$56,863
|
$68,437
|
$87,500
|
$58,369
|
$39,087
|
$50,167
|
$58,969
|
$70,972
|
$90,741
|
$60,531
|
FY18
|
25
|
$38,083
|
$47,000
|
$56,000
|
$70,625
|
$93,042
|
$60,296
|
$38,553
|
$47,579
|
$56,690
|
$71,495
|
$94,188
|
$61,039
|
Median Pay
|
FY18 Pay Distribution
|
Change FY17-FY18 FY14-FY18 FY09-FY18 FY04-FY18 FY01-FY18 -3.86% -6.49% -10.57% -15.00% -4.45%
|
Dollars in figures are in thousands. Source: Report of the Secretary of the Senate, as collated by LegiStorm, various years, and CRS calculations. Percentage change in pay is based on the change in median pay (expressed in constant, March 2019 dollars) for the periods noted. In the visualizations, position pay information based on constant 2019 dollars in thousands of dollars, or change in those levels, are presented in solid blue. Detailed information about data sources is available above in "Data Tables and Visualizations." Data provided here are partial; complete data, FY2001-FY2018, are available to congressional requesters upon request.
|
Nominal, Current $
|
Constant, 2019, $
|
Year
|
Number
|
Minimum
|
25 %ile
|
50 %ile Median
|
75 %ile
|
Maximum
|
Average
|
Minimum
|
25 %ile
|
50 %ile Median
|
75 %ile
|
Maximum
|
Average
|
FY01
|
25
|
$31,916
|
$46,440
|
$54,032
|
$65,250
|
$83,533
|
$55,641
|
$45,811
|
$66,658
|
$77,555
|
$93,657
|
$119,899
|
$79,865
|
FY04
|
25
|
$30,203
|
$49,871
|
$58,500
|
$76,436
|
$135,000
|
$66,495
|
$40,644
|
$67,111
|
$78,723
|
$102,859
|
$181,669
|
$89,481
|
FY09
|
25
|
$50,042
|
$57,228
|
$66,125
|
$77,500
|
$106,916
|
$69,293
|
$59,294
|
$67,809
|
$78,351
|
$91,829
|
$126,683
|
$82,104
|
Most Recent Five Years
|
FY14
|
25
|
$30,333
|
$61,667
|
$67,000
|
$73,331
|
$87,500
|
$66,806
|
$32,571
|
$66,216
|
$71,943
|
$78,741
|
$93,955
|
$71,735
|
FY15
|
25
|
$58,755
|
$65,000
|
$67,667
|
$76,083
|
$103,375
|
$71,209
|
$63,015
|
$69,713
|
$72,573
|
$81,600
|
$110,870
|
$76,372
|
FY16
|
25
|
$50,667
|
$60,000
|
$73,000
|
$79,619
|
$106,383
|
$71,792
|
$53,663
|
$63,548
|
$77,317
|
$84,328
|
$112,675
|
$76,038
|
FY17
|
25
|
$44,420
|
$55,000
|
$68,667
|
$87,875
|
$120,901
|
$71,667
|
$46,066
|
$57,037
|
$71,210
|
$91,130
|
$125,379
|
$74,321
|
FY18
|
25
|
$53,333
|
$65,500
|
$76,000
|
$84,254
|
$122,901
|
$76,770
|
$53,991
|
$66,307
|
$76,937
|
$85,292
|
$124,415
|
$77,716
|
Median Pay
|
FY18 Pay Distribution
|
Change FY17-FY18 FY14-FY18 FY09-FY18 FY04-FY18 FY01-FY18 8.04% 6.94% -1.80% -2.27% -0.80%
|
Dollars in figures are in thousands. Source: Report of the Secretary of the Senate, as collated by LegiStorm, various years, and CRS calculations. Percentage change in pay is based on the change in median pay (expressed in constant, March 2019 dollars) for the periods noted. In the visualizations, position pay information based on constant 2019 dollars in thousands of dollars, or change in those levels, are presented in solid blue. Detailed information about data sources is available above in "Data Tables and Visualizations." Data provided here are partial; complete data, FY2001-FY2018, are available to congressional requesters upon request.
|
Nominal, Current $
|
Constant, 2019, $
|
Year
|
Number
|
Minimum
|
25 %ile
|
50 %ile Median
|
75 %ile
|
Maximum
|
Average
|
Minimum
|
25 %ile
|
50 %ile Median
|
75 %ile
|
Maximum
|
Average
|
FY01
|
25
|
$22,344
|
$27,496
|
$29,250
|
$32,500
|
$41,250
|
$30,560
|
$32,071
|
$39,467
|
$41,984
|
$46,649
|
$59,208
|
$43,865
|
FY04
|
25
|
$25,327
|
$29,779
|
$31,994
|
$35,320
|
$56,467
|
$34,350
|
$34,083
|
$40,074
|
$43,055
|
$47,530
|
$75,987
|
$46,224
|
FY09
|
25
|
$30,156
|
$35,381
|
$36,786
|
$40,530
|
$49,750
|
$38,093
|
$35,731
|
$41,922
|
$43,587
|
$48,024
|
$58,948
|
$45,136
|
Most Recent Five Years
|
FY14
|
25
|
$32,388
|
$35,806
|
$40,722
|
$41,904
|
$58,333
|
$40,412
|
$34,778
|
$38,448
|
$43,726
|
$44,996
|
$62,637
|
$43,393
|
FY15
|
25
|
$33,875
|
$36,875
|
$38,668
|
$42,000
|
$52,000
|
$39,794
|
$36,331
|
$39,549
|
$41,471
|
$45,045
|
$55,770
|
$42,679
|
FY16
|
25
|
$34,265
|
$37,348
|
$39,589
|
$43,650
|
$45,500
|
$39,947
|
$36,292
|
$39,556
|
$41,930
|
$46,231
|
$48,191
|
$42,309
|
FY17
|
25
|
$30,000
|
$39,000
|
$42,281
|
$45,156
|
$62,250
|
$42,879
|
$31,111
|
$40,444
|
$43,847
|
$46,829
|
$64,556
|
$44,468
|
FY18
|
25
|
$33,855
|
$38,400
|
$42,389
|
$45,687
|
$52,458
|
$42,409
|
$34,273
|
$38,873
|
$42,911
|
$46,250
|
$53,104
|
$42,931
|
Median Pay
|
FY18 Pay Distribution
|
Change FY17-FY18 FY14-FY18 FY09-FY18 FY04-FY18 FY01-FY18 -2.13% -1.86% -1.55% -0.33% 2.21%
|
Dollars in figures are in thousands. Source: Report of the Secretary of the Senate, as collated by LegiStorm, various years, and CRS calculations. Percentage change in pay is based on the change in median pay (expressed in constant, March 2019 dollars) for the periods noted. In the visualizations, position pay information based on constant 2019 dollars in thousands of dollars, or change in those levels, are presented in solid blue. Detailed information about data sources is available above in "Data Tables and Visualizations." Data provided here are partial; complete data, FY2001-FY2018, are available to congressional requesters upon request. |
$73,948 |
$170,649 |
|||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
FY05 |
25 |
$38,933 |
$62,584 |
$58,788 |
$113,636 |
$47,601 |
$76,517 |
$71,876 |
$138,936 |
||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
FY06 |
25 |
$35,376 |
$64,299 |
$60,625 |
$129,356 |
$41,900 |
$76,158 |
$71,806 |
$153,214 |
||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
FY07 |
25 |
$40,333 |
$64,727 |
$68,000 |
$128,270 |
$46,449 |
$74,542 |
$78,311 |
$147,720 |
||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
FY08 |
25 |
$49,688 |
$69,144 |
$66,971 |
$106,532 |
$55,106 |
$76,684 |
$74,274 |
$118,150 |
||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
FY09 |
25 |
$50,042 |
$69,293 |
$66,125 |
$106,916 |
$55,697 |
$77,123 |
$73,598 |
$118,998 |
||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
FY10 |
25 |
$55,021 |
$75,900 |
$77,344 |
$110,528 |
$60,250 |
$83,114 |
$84,696 |
$121,033 |
||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
FY11 |
25 |
$46,042 |
$70,272 |
$70,396 |
$112,078 |
$48,875 |
$74,596 |
$74,728 |
$118,975 |
||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
FY12 |
25 |
$46,667 |
$73,228 |
$74,000 |
$120,828 |
$48,534 |
$76,158 |
$76,961 |
$125,663 |
||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
FY13 |
25 |
$42,333 |
$65,043 |
$65,640 |
$87,750 |
$43,392 |
$66,669 |
$67,281 |
$89,944 |
||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
FY14 |
25 |
$30,333 |
$66,806 |
$67,000 |
$87,500 |
$30,595 |
$67,383 |
$67,579 |
$88,256 |
||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
FY15 |
25 |
$58,755 |
$71,209 |
$67,667 |
$103,375 |
$59,193 |
$71,739 |
$68,170 |
$104,145 |
||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
Change |
5 Years, FY11-FY15 |
-8.78% |
|||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
10 Years, FY06-FY15 |
-5.06% |
||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
15 Years, FY01-FY15 |
-6.42% |
||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
Median Pay | Change in Pay | FY15 Distribution of Pay | |||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
Dollars in figures are in thousands. |
Source: Report of the Secretary of the Senate, as collated by LegiStorm, various years, and CRS calculations. Tabular change is based on change in median pay expressed in constant dollars for the periods noted. In the visualizations, position pay information based on constant 2016 dollars in thousands of dollars, or change in those levels, is presented in blue. Change in Pay visualizations for General Schedule, Washington, DC, and Members of Congress are based on calendar year change calculated in constant 2016 dollars; staff position is based on change by fiscal year. Detailed information about data sources is available above in "Data Tables and Visualizations."
Nominal $ |
Constant $ |
||||||||||||
Year |
Obs |
Minimum |
Average |
Median |
Maximum |
Minimum |
Average |
Median |
Maximum |
||||
FY01 |
25 |
$22,344 |
$30,560 |
$29,250 |
$41,250 |
$30,126 |
$41,204 |
$39,437 |
$55,617 |
||||
FY02 |
25 |
$25,833 |
$31,677 |
$29,874 |
$44,525 |
$34,289 |
$42,044 |
$39,652 |
$59,098 |
||||
FY03 |
25 |
$25,391 |
$32,950 |
$32,000 |
$46,853 |
$32,951 |
$42,760 |
$41,527 |
$60,803 |
||||
FY04 |
25 |
$25,327 |
$34,350 |
$31,994 |
$56,467 |
$32,015 |
$43,420 |
$40,443 |
$71,377 |
||||
FY05 |
25 |
$27,000 |
$32,787 |
$32,327 |
$43,585 |
$33,011 |
$40,086 |
$39,525 |
$53,289 |
||||
FY06 |
25 |
$26,823 |
$34,706 |
$33,973 |
$47,070 |
$31,770 |
$41,108 |
$40,239 |
$55,751 |
||||
FY07 |
25 |
$30,337 |
$36,061 |
$34,689 |
$44,500 |
$34,937 |
$41,529 |
$39,949 |
$51,248 |
||||
FY08 |
25 |
$31,350 |
$38,316 |
$38,000 |
$52,250 |
$34,769 |
$42,494 |
$42,144 |
$57,948 |
||||
FY09 |
25 |
$30,156 |
$38,093 |
$36,786 |
$49,750 |
$33,563 |
$42,398 |
$40,943 |
$55,372 |
||||
FY10 |
25 |
$30,484 |
$39,817 |
$39,850 |
$50,500 |
$33,381 |
$43,602 |
$43,638 |
$55,300 |
||||
FY11 |
25 |
$31,500 |
$37,460 |
$37,000 |
$51,250 |
$33,439 |
$39,766 |
$39,277 |
$54,404 |
||||
FY12 |
25 |
$29,250 |
$37,616 |
$35,786 |
$53,417 |
$30,421 |
$39,122 |
$37,218 |
$55,554 |
||||
FY13 |
25 |
$34,000 |
$39,396 |
$37,787 |
$49,083 |
$34,850 |
$40,381 |
$38,732 |
$50,311 |
||||
FY14 |
25 |
$32,388 |
$40,412 |
$40,722 |
$58,333 |
$32,668 |
$40,761 |
$41,073 |
$58,837 |
||||
FY15 |
25 |
$33,875 |
$39,794 |
$38,668 |
$52,000 |
$34,127 |
$40,090 |
$38,956 |
$52,387 |
||||
Change |
5 Years, FY11-FY15 |
-0.82% |
|||||||||||
10 Years, FY06-FY15 |
-3.19% |
||||||||||||
15 Years, FY01-FY15 |
-1.22% |
||||||||||||
Median Pay | Change in Pay | FY15 Distribution of Pay | |||||||||||
Dollars in figures are in thousands. |
Source: Report of the Secretary of the Senate, as collated by LegiStorm, various years, and CRS calculations. Tabular change is based on change in median pay expressed in constant dollars for the periods noted. In the visualizations, position pay information based on constant 2016 dollars in thousands of dollars, or change in those levels, is presented in blue. Change in Pay visualizations for General Schedule, Washington, DC, and Members of Congress are based on calendar year change calculated in constant 2016 dollars; staff position is based on change by fiscal year. Detailed information about data sources is available above in "Data Tables and Visualizations."
Nominal $ |
Constant $ |
||||||||||||
Year |
Obs |
Minimum |
Average |
Median |
Maximum |
Minimum |
Average |
Median |
Maximum |
||||
FY01 |
25 |
$70,417 |
$97,697 |
$96,988 |
$138,459 |
$94,942 |
$131,724 |
$130,768 |
$186,683 |
||||
FY02 |
25 |
$88,750 |
$106,021 |
$104,925 |
$140,542 |
$117,798 |
$140,722 |
$139,267 |
$186,542 |
||||
FY03 |
25 |
$63,821 |
$102,688 |
$106,396 |
$130,986 |
$82,823 |
$133,262 |
$138,072 |
$169,985 |
||||
FY04 |
25 |
$67,401 |
$107,803 |
$105,695 |
$140,245 |
$85,200 |
$136,271 |
$133,605 |
$177,279 |
||||
FY05 |
25 |
$46,028 |
$114,528 |
$119,391 |
$156,559 |
$56,275 |
$140,027 |
$145,973 |
$191,415 |
||||
FY06 |
25 |
$87,083 |
$118,402 |
$117,038 |
$152,430 |
$103,144 |
$140,240 |
$138,624 |
$180,544 |
||||
FY07 |
25 |
$76,166 |
$114,607 |
$117,333 |
$146,601 |
$87,716 |
$131,985 |
$135,125 |
$168,831 |
||||
FY08 |
25 |
$88,042 |
$125,774 |
$122,500 |
$160,395 |
$97,643 |
$139,490 |
$135,859 |
$177,887 |
||||
FY09 |
25 |
$98,743 |
$135,702 |
$134,583 |
$167,305 |
$109,902 |
$151,037 |
$149,793 |
$186,212 |
||||
FY10 |
25 |
$105,000 |
$138,951 |
$134,500 |
$169,459 |
$114,980 |
$152,158 |
$147,284 |
$185,566 |
||||
FY11 |
25 |
$96,458 |
$129,435 |
$130,000 |
$169,459 |
$102,394 |
$137,400 |
$138,000 |
$179,888 |
||||
FY12 |
25 |
$99,667 |
$133,606 |
$131,500 |
$169,459 |
$103,655 |
$138,953 |
$136,762 |
$176,240 |
||||
FY13 |
25 |
$94,854 |
$128,555 |
$130,000 |
$156,205 |
$97,226 |
$131,769 |
$133,250 |
$160,111 |
||||
FY14 |
25 |
$100,000 |
$128,618 |
$132,000 |
$155,750 |
$100,864 |
$129,730 |
$133,141 |
$157,096 |
||||
FY15 |
25 |
$106,583 |
$132,473 |
$137,000 |
$162,625 |
$107,377 |
$133,460 |
$138,020 |
$163,836 |
||||
Change |
5 Years, FY11-FY15 |
0.01% |
|||||||||||
10 Years, FY06-FY15 |
-0.44% |
||||||||||||
15 Years, FY01-FY15 |
5.55% |
||||||||||||
Median Pay | Change in Pay | FY15 Distribution of Pay | |||||||||||
Dollars in figures are in thousands. |
Source: Report of the Secretary of the Senate, as collated by LegiStorm, various years, and CRS calculations. Tabular change is based on change in median pay expressed in constant dollars for the periods noted. In the visualizations, position pay information based on constant 2016 dollars in thousands of dollars, or change in those levels, is presented in blue. Change in Pay visualizations for General Schedule, Washington, DC, and Members of Congress are based on calendar year change calculated in constant 2016 dollars; staff position is based on change by fiscal year. Detailed information about data sources is available above in "Data Tables and Visualizations."
Nominal, Current $ |
|
||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
Year |
Obs |
Minimum |
Average |
50 %ile Median |
Maximum |
Minimum |
Average |
Median |
Maximum |
||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
FY01 |
25 |
$21,120 |
$64,528 |
$66,625 |
$92,242 |
$28,476
|
25 %ile 50 %ile Median |
$87,003 |
$89,830 |
$124,369 |
|||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
FY02 |
25 |
$38,042 $70,417 |
$ |
$ |
$ |
$ |
$ |
$ |
$ | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
FY03 |
25 |
$ |
$ |
$ |
$ | $54,483 FY04 |
$91,961 |
$ |
$ | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
FY04 |
25 |
|
$105,695 $124,167 |
$ |
$ |
$ |
$ |
$ |
$ |
$ |
$ |
||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
FY05 |
25 |
$ |
$ |
$ |
$ |
$ |
$ |
$ |
$ | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
FY06 |
25 |
$ |
$ |
$ |
$ |
$45,798 |
$77,039 |
$75,705 |
$133,185 Most Recent Five Years |
||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
FY07 |
25 |
$44,958 $100,000 |
$ |
$ |
$ |
$ |
$ |
$ |
$ | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
FY08 |
25 |
$ |
$ |
$ |
$ | $59,149 FY15 |
$78,689 |
$ |
$ | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
FY09 |
25 |
|
$137,000 $141,479 |
$ |
$ |
$ |
$ |
$ |
$ |
$ |
$ |
||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
FY10
|
25
|
$101,375
|
$125,380
|
$138,923
|
$151,167
|
$165,647
|
$138,102
|
$107,371
|
$132,795
|
$147,140
|
$160,107
|
$175,444
|
$146,270
|
FY17
|
25
|
$104,667
|
$125,000
|
$137,083
|
$146,007
|
$168,679
|
$136,547
|
$108,543
|
$129,630
|
$142,161
|
$151,415
|
$174,926
|
$141,605
|
FY18
|
25
|
$97,122
|
$130,001
|
$147,188
|
$150,588
|
$169,459
|
$141,493
|
$98,319
|
$131,603
|
$149,002
|
$152,444
|
$171,548
|
$143,237
|
Median Pay
|
FY18 Pay Distribution
|
Change FY17-FY18 FY14-FY18 FY09-FY18 FY04-FY18 FY01-FY18 4.81% 5.12% -6.56% 4.76% 7.03%
|
Dollars in figures are in thousands. Source: Report of the Secretary of the Senate, as collated by LegiStorm, various years, and CRS calculations. Percentage change in pay is based on the change in median pay (expressed in constant, March 2019 dollars) for the periods noted. In the visualizations, position pay information based on constant 2019 dollars in thousands of dollars, or change in those levels, are presented in solid blue. Detailed information about data sources is available above in "Data Tables and Visualizations." Data provided here are partial; complete data, FY2001-FY2018, are available to congressional requesters upon request.
|
Nominal, Current $
|
Constant, 2019, $
|
Year
|
Number
|
Minimum
|
25 %ile
|
50 %ile Median
|
75 %ile
|
Maximum
|
Average Minimum |
25 |
$41,000 |
$73,021 |
$70,096 |
$138,419 |
$44,897 |
$79,961 |
$76,758 |
$151,575 |
|||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
FY11 |
24 |
$46,808 |
$65,442 |
$61,896 |
$110,591 |
$49,689 |
$69,470 |
$65,705 |
$117,397 |
||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
FY12 |
25 |
$40,000 |
$64,934 |
$59,083 |
$118,000 |
$41,601 |
$67,533 |
$61,448 |
$122,722 |
||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
FY13 |
25 |
$39,221 |
$64,690 |
$59,500 |
$127,500 |
$40,202 |
$66,308 |
$60,988 |
$130,688 |
||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
FY14 |
25 |
$50,333 |
$71,385 |
$62,914 |
$130,000 |
$50,768 |
$72,002 |
$63,458 |
$131,123 |
||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
FY15 |
25 |
$53,610 |
$73,754 |
$71,650 |
$127,813 |
$54,009 |
$74,303 |
$72,183 |
$128,765 |
||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
Change |
5 Years, FY11-FY15 |
9.86% |
|||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
10 Years, FY06-FY15 |
-4.65% |
||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
15 Years, FY01-FY15 |
-19.64% |
||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
Median Pay | Change in Pay | FY15 Distribution of Pay | |||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
Dollars in figures are in thousands. |
Source: Report of the Secretary of the Senate, as collated by LegiStorm, various years, and CRS calculations. Tabular change is based on change in median pay expressed in constant dollars for the periods noted. In the visualizations, position pay information based on constant 2016 dollars in thousands of dollars, or change in those levels, is presented in blue. Change in Pay visualizations for General Schedule, Washington, DC, and Members of Congress are based on calendar year change calculated in constant 2016 dollars; staff position is based on change by fiscal year. Detailed information about data sources is available above in "Data Tables and Visualizations."
Nominal $ |
Constant $ |
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Year |
Obs |
Minimum |
Average |
Median |
Maximum |
Minimum |
Average |
Median |
Maximum |
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FY01 |
25 |
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25 %ile
|
50 %ile Median
|
75 %ile
|
Maximum Average |
$29,690 |
$50,705 |
$50,917 |
$75,308 |
$40,031 |
$68,365 |
$68,650 |
$101,537 |
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FY02 |
25 |
$31,625 $21,120 |
$ |
$ |
$ |
$ |
$ |
$ |
$ | |||||||||||
FY03 |
25 |
$ |
$ |
$ |
$ | $25,954 FY04 |
$72,017 |
$ |
$ | |||||||||||
FY04 |
25 |
|
$62,523 $80,917 |
$ |
$ |
$ |
$ |
$ |
$ |
$ |
$ |
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FY05 |
25 |
$35,508 $38,452 |
$ |
$ |
$ |
$ |
$ |
$ |
$ | |||||||||||
FY06 |
25 |
$ |
$ |
$ |
$ |
$52,146 |
$76,985 |
$76,781 |
$121,609 Most Recent Five Years |
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FY07 |
25 |
$29,021 $50,333 |
$ |
$62, |
$106,447 |
$ |
$ |
$71, |
$ | |||||||||||
FY08 |
25 |
$ |
$ |
$ |
$ |
$42,116 |
$79,872 |
$82,729 |
$124,320 $76,652 |
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FY09 |
25 |
$28,468 $53,610 |
$ |
$ |
$ |
$ |
$ |
$ |
$ | |||||||||||
FY10 |
25 |
$ |
$ |
$ |
$ | $38,235 FY16 |
$85,528 |
$ |
$ | |||||||||||
FY11 |
25 |
|
$69,375 $76,856 |
$ |
$ |
$ |
$ |
$ |
$ |
$ |
$ |
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FY12 |
25 |
$38,792 |
$77,970 |
$52,389 |
$ |
$ |
$ |
$79, |
$ | |||||||||||
FY13 |
25 |
$ |
$ |
$ |
$ |
$34,482 |
$73,962 |
$69,188 |
$133,251 $82,367 |
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FY14 |
25 |
$35,262 $48,093 |
$ |
$ |
$ |
$ |
$ |
$ |
$ | |||||||||||
FY15 |
25 |
$ |
$ |
$
|
$75,890
|
Median Pay FY18 Pay Distribution |
$134,921 |
$43,245 |
$76,794 |
$71,235 |
$135,925 |
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Change |
5 Years, FY11-FY15 |
-7.44% |
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10 Years, FY06-FY15 |
-7.22% |
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15 Years, FY01-FY15 |
3.76% |
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Median Pay | Change in Pay | FY15 Distribution of Pay FY14-FY18 FY09-FY18 FY04-FY18 FY01-FY18 -10.67% 3.85% -12.22% -16.61% -26.63% |
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Dollars in figures are in thousands. |
Source: Report of the Secretary of the Senate, as collated by LegiStorm, various years, and CRS calculations. TabularPercentage change in pay is based on the change in median pay (expressed in constant, March 2019 dollars) for the periods noted. In the visualizations, position pay information based on constant 20162019 dollars in thousands of dollars, or change in those levels, isare presented in solid blue. Detailed information about data sources is available above in "Data Tables and Visualizations." Data provided here are partial; complete data, FY2001-FY2018, are available to congressional requesters upon request.blue. Change in Pay visualizations for General Schedule, Washington, DC, and Members of Congress are based on calendar year change calculated in constant 2016 dollars; staff position is based on change by fiscal year. Detailed information about data sources is available above in "Data Tables and Visualizations."
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Nominal, Current $ |
|
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Year |
Obs |
Minimum |
Average |
50 %ile Median |
Maximum |
Minimum |
Average |
Median |
Maximum | |||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
FY01 50 %ile Median |
23 |
Maximum |
$32,322 |
$55,308 |
$49,538 |
$107,883 |
$ |
$ |
$ |
$ | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
FY02 |
25 |
$ |
$ |
$ |
$ |
$ |
$ |
$ |
$ |
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FY03 |
22 |
$ |
$ |
$ |
$ |
$ |
$ |
$ $64,930 $85,003 $104,011 $161,860 $87,128 FY09 25 $28,468 $55,653 $78,250 $87,372 $162,986 $76,762 $33,731 $65,942 $92,717 $103,526 $193,119 $90,955 Most Recent Five Years FY14 25 $35,262 $58,432 $75,546 $91,500 $131,812 $77,111 $37,864 $62,743 $81,120 $98,251 $141,537 $82,800 FY15 25 $42,925 $52,596 $70,708 $90,000 $134,921 $76,226 $46,038 $56,410 $75,835 $96,525 $144,703 $81,753 FY16 20 $39,716 $56,775 $69,017 $88,068 $137,897 $74,235 $42,065 $60,133 $73,099 $93,276 $146,053 $78,626 FY17 15 $45,335 $71,778 $89,167 $98,415 $140,632 $87,838 $47,014 $74,437 $92,469 $102,060 $145,841 $91,092 FY18 20 $45,268 $67,356 $81,076 $93,322 $151,993 $84,916 $45,826 $68,186 $82,075 $94,472 $153,867 $85,963 Median Pay FY18 Pay Distribution Change FY17-FY18 FY14-FY18 FY09-FY18 FY04-FY18 FY01-FY18 -11.24% 1.18% -11.48% -3.44% 12.30% Dollars in figures are in thousands. Source: Report of the Secretary of the Senate, as collated by LegiStorm, various years, and CRS calculations. Percentage change in pay is based on the change in median pay (expressed in constant, March 2019 dollars) for the periods noted. In the visualizations, position pay information based on constant 2019 dollars in thousands of dollars, or change in those levels, are presented in solid blue. Detailed information about data sources is available above in "Data Tables and Visualizations." Data provided here are partial; complete data, FY2001-FY2018, are available to congressional requesters upon request. Nominal, Current $ Constant, 2019, $ Year Number Minimum 25 %ile 50 %ile Median 75 %ile Maximum Average Minimum 25 %ile 50 %ile Median 75 %ile Maximum Average FY01 25 $22,000 $26,875 $28,985 $33,008 $51,275 $31,205 $31,578 $38,575 $41,604 $47,379 $73,598 $44,791 FY04 25 $21,000 $28,792 $36,107 $44,142 $62,917 $36,668 $28,260 $38,745 $48,590 $59,402 $84,667 $49,344 FY09 25 $18,683 $32,777 $35,216 $40,529 $56,500 $37,386 $22,137 $38,837 $41,727 $48,022 $66,946 $44,298 Most Recent Five Years FY14 25 $28,114 $34,010 $36,551 $43,093 $75,000 $39,920 $30,188 $36,519 $39,247 $46,272 $80,533 $42,865 FY15 25 $27,025 $32,375 $37,000 $40,917 $75,000 $38,956 $28,984 $34,722 $39,683 $43,883 $80,438 $41,780 FY16 25 $24,401 $34,500 $36,500 $43,417 $64,083 $39,479 $25,844 $36,540 $38,659 $45,984 $67,873 $41,814 FY17 25 $32,624 $34,937 $38,192 $39,578 $46,000 $37,750 $33,832 $36,231 $39,606 $41,044 $47,704 $39,148 FY18 25 $30,000 $37,412 $40,953 $46,333 $87,950 $43,898 $30,370 $37,873 $41,458 $46,904 $89,034 $44,439 Median Pay FY18 Pay Distribution Change FY17-FY18 FY14-FY18 FY09-FY18 FY04-FY18 FY01-FY18 4.68% 5.63% -0.64% -14.68% -0.35% Dollars in figures are in thousands. Source: Report of the Secretary of the Senate, as collated by LegiStorm, various years, and CRS calculations. Percentage change in pay is based on the change in median pay (expressed in constant, March 2019 dollars) for the periods noted. In the visualizations, position pay information based on constant 2019 dollars in thousands of dollars, or change in those levels, are presented in solid blue. Detailed information about data sources is available above in "Data Tables and Visualizations." Data provided here are partial; complete data, FY2001-FY2018, are available to congressional requesters upon request. Nominal, Current $ Constant, 2019, $ Year Number Minimum 25 %ile 50 %ile Median 75 %ile Maximum Average Minimum 25 %ile 50 %ile Median 75 %ile Maximum Average FY01 25 $56,000 $74,089 $79,521 $91,065 $122,533 $82,660 $80,380 $106,344 $114,141 $130,710 $175,879 $118,647 FY04 25 $70,000 $83,598 $99,000 $105,396 $123,126 $96,097 $94,199 $112,498 $133,224 $141,832 $165,690 $129,318 FY09 25 $81,132 $103,750 $113,975 $129,500 $167,305 $118,890 $96,132 $122,932 $135,047 $153,443 $198,237 $140,871 Most Recent Five Years FY14 25 $78,833 $115,125 $127,467 $152,545 $169,459 $132,613 $84,649 $123,619 $136,871 $163,800 $181,961 $142,397 FY15 25 $93,500 $111,817 $135,250 $157,094 $169,459 $134,582 $100,279 $119,924 $145,056 $168,484 $181,746 $144,340 FY16 25 $77,042 $117,500 $132,563 $144,500 $169,459 $131,694 $81,598 $124,449 $140,403 $153,046 $179,481 $139,483 FY17 25 $105,208 $116,883 $136,750 $148,000 $169,459 $134,059 $109,105 $121,212 $141,815 $153,482 $175,735 $139,024 FY18 25 $60,750 $121,667 $139,250 $154,046 $169,459 $137,312 $61,499 $123,166 $140,966 $155,944 $171,548 $139,004 Median Pay FY18 Pay Distribution Change FY17-FY18 FY14-FY18 FY09-FY18 FY04-FY18 FY01-FY18 -0.60% 2.99% 4.38% 5.81% 23.50% Dollars in figures are in thousands. Source: Report of the Secretary of the Senate, as collated by LegiStorm, various years, and CRS calculations. Percentage change in pay is based on the change in median pay (expressed in constant, March 2019 dollars) for the periods noted. In the visualizations, position pay information based on constant 2019 dollars in thousands of dollars, or change in those levels, are presented in solid blue. Detailed information about data sources is available above in "Data Tables and Visualizations." Data provided here are partial; complete data, FY2001-FY2018, are available to congressional requesters upon request. Author Contact Information Acknowledgments In addition to the listed authors, a number of CRS staff made substantial contributions to this report. Sandra L. Edwards, User Support Specialist, and Michael M. McCarthy, Editor, provided formatting and editorial support. Amber Hope Wilhelm, Visual Information Specialist, created the visualizations. Lara Chausow, former Research Assistant, was a coauthor of this report and collected some of the data provided. Casey Burgat, former Research Assistant, provided update support. Claudia Guidi, formerly a User Support Specialist, and Alex Marine, former Publications Editor, provided formatting and editorial support. Jacobo Licona, Brian Hamel, Joe Wisniewski, and Claire Laurence, former CRS interns, collected data for this report. |
$158,600 |
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FY04 |
25 |
$33,040 |
$55,154 |
$49,082 |
$98,051 |
$41,764 |
$69,718 |
$62,043 |
$123,943 |
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FY05 |
25 |
$30,508 |
$57,955 |
$49,525 |
$133,860 |
$37,301 |
$70,858 |
$60,552 |
$163,663 |
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FY06 |
25 |
$34,875 |
$58,483 |
$52,598 |
$105,933 |
$41,307 |
$69,269 |
$62,299 |
$125,471 |
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FY07 |
22 |
$32,753 |
$63,093 |
$58,978 |
$109,000 |
$37,720 |
$72,661 |
$67,921 |
$125,528 |
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FY08 |
21 |
$39,700 |
$63,145 |
$58,167 |
$123,875 |
$44,030 |
$70,031 |
$64,510 |
$137,384 |
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FY09 |
25 |
$16,810 |
$64,690 |
$59,246 |
$134,557 |
$18,710 |
$72,001 |
$65,942 |
$149,764 |
|||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
FY10 |
25 |
$25,088 |
$63,544 |
$60,653 |
$139,788 |
$27,473 |
$69,584 |
$66,418 |
$153,075 |
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FY11 |
19 |
$38,000 |
$67,259 |
$70,500 |
$96,655 |
$40,338 |
$71,398 |
$74,838 |
$102,603 |
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FY12 |
22 |
$33,825 |
$65,481 |
$60,962 |
$97,083 |
$35,179 |
$68,101 |
$63,402 |
$100,968 |
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FY13 |
15 |
$40,600 |
$60,860 |
$55,000 |
$105,083 |
$41,615 |
$62,382 |
$56,375 |
$107,711 |
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FY14 |
20 |
$39,338 |
$64,122 |
$55,386 |
$129,000 |
$39,678 |
$64,676 |
$55,865 |
$130,115 |
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FY15 |
22 |
$33,833 |
$61,688 |
$54,934 |
$108,020 |
$34,085 |
$62,147 |
$55,343 |
$108,824 |
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Change |
5 Years, FY11-FY15 |
-26.05% |
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10 Years, FY06-FY15 |
-11.17% |
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15 Years, FY01-FY15 |
-17.14% |
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Median Pay | Change in Pay | FY15 Distribution of Pay | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
Dollars in figures are in thousands. |
Source: Report of the Secretary of the Senate, as collated by LegiStorm, various years, and CRS calculations. Tabular change is based on change in median pay expressed in constant dollars for the periods noted. In the visualizations, position pay information based on constant 2016 dollars in thousands of dollars, or change in those levels, is presented in blue. Change in Pay visualizations for General Schedule, Washington, DC, and Members of Congress are based on calendar year change calculated in constant 2016 dollars; staff position is based on change by fiscal year. Detailed information about data sources is available above in "Data Tables and Visualizations."
Nominal $ |
Constant $ |
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Year |
Obs |
Minimum |
Average |
Median |
Maximum |
Minimum |
Average |
Median |
Maximum |
||||
FY01 |
25 |
$22,000 |
$31,205 |
$28,985 |
$51,275 |
$29,662 |
$42,074 |
$39,081 |
$69,133 |
||||
FY02 |
25 |
$21,746 |
$34,269 |
$31,500 |
$67,250 |
$28,864 |
$45,485 |
$41,810 |
$89,261 |
||||
FY03 |
25 |
$21,500 |
$37,073 |
$34,095 |
$72,250 |
$27,901 |
$48,111 |
$44,245 |
$93,761 |
||||
FY04 |
25 |
$21,000 |
$36,668 |
$36,107 |
$62,917 |
$26,545 |
$46,351 |
$45,642 |
$79,531 |
||||
FY05 |
25 |
$21,153 |
$38,744 |
$36,365 |
$66,333 |
$25,863 |
$47,370 |
$44,461 |
$81,102 |
||||
FY06 |
25 |
$22,781 |
$39,231 |
$35,954 |
$84,136 |
$26,983 |
$46,467 |
$42,585 |
$99,654 |
||||
FY07 |
25 |
$25,962 |
$41,297 |
$39,275 |
$83,998 |
$29,899 |
$47,559 |
$45,230 |
$96,735 |
||||
FY08 |
25 |
$19,600 |
$44,694 |
$40,104 |
$81,750 |
$21,737 |
$49,568 |
$44,477 |
$90,665 |
||||
FY09 |
25 |
$18,683 |
$37,386 |
$35,216 |
$56,500 |
$20,794 |
$41,611 |
$39,196 |
$62,885 |
||||
FY10 |
25 |
$18,781 |
$36,566 |
$35,661 |
$61,500 |
$20,566 |
$40,041 |
$39,051 |
$67,346 |
||||
FY11 |
25 |
$27,668 |
$37,963 |
$35,083 |
$59,300 |
$29,371 |
$40,299 |
$37,242 |
$62,949 |
||||
FY12 |
25 |
$22,000 |
$37,968 |
$33,583 |
$72,000 |
$22,880 |
$39,487 |
$34,927 |
$74,881 |
||||
FY13 |
25 |
$24,431 |
$35,959 |
$35,062 |
$60,300 |
$25,042 |
$36,858 |
$35,939 |
$61,808 |
||||
FY14 |
25 |
$28,114 |
$39,920 |
$36,551 |
$75,000 |
$28,357 |
$40,265 |
$36,866 |
$75,648 |
||||
FY15 |
25 |
$27,025 |
$38,956 |
$37,000 |
$75,000 |
$27,226 |
$39,246 |
$37,275 |
$75,559 |
||||
Change |
5 Years, FY11-FY15 |
0.09% |
|||||||||||
10 Years, FY06-FY15 |
-12.47% |
||||||||||||
15 Years, FY01-FY15 |
-4.62% |
||||||||||||
Median Pay | Change in Pay | FY15 Distribution of Pay | |||||||||||
Dollars in figures are in thousands. |
Source: Report of the Secretary of the Senate, as collated by LegiStorm, various years, and CRS calculations. Tabular change is based on change in median pay expressed in constant dollars for the periods noted. In the visualizations, position pay information based on constant 2016 dollars in thousands of dollars, or change in those levels, is presented in blue. Change in Pay visualizations for General Schedule, Washington, DC, and Members of Congress are based on calendar year change calculated in constant 2016 dollars; staff position is based on change by fiscal year. Detailed information about data sources is available above in "Data Tables and Visualizations."
Nominal $ |
Constant $ |
||||||||||||
Year |
Obs |
Minimum |
Average |
Median |
Maximum |
Minimum |
Average |
Median |
Maximum |
||||
FY01 |
25 |
$56,000 |
$82,660 |
$79,521 |
$122,533 |
$75,504 |
$111,450 |
$107,217 |
$165,210 |
||||
FY02 |
25 |
$61,604 |
$87,459 |
$84,567 |
$130,104 |
$81,767 |
$116,085 |
$112,246 |
$172,688 |
||||
FY03 |
25 |
$57,083 |
$85,785 |
$88,700 |
$109,667 |
$74,079 |
$111,325 |
$115,108 |
$142,317 |
||||
FY04 |
25 |
$70,000 |
$96,097 |
$99,000 |
$123,126 |
$88,484 |
$121,473 |
$125,142 |
$155,639 |
||||
FY05 |
25 |
$77,017 |
$104,232 |
$102,927 |
$139,312 |
$94,165 |
$127,438 |
$125,843 |
$170,329 |
||||
FY06 |
25 |
$54,398 |
$104,504 |
$101,328 |
$159,755 |
$64,431 |
$123,779 |
$120,016 |
$189,219 |
||||
FY07 |
25 |
$79,146 |
$106,843 |
$99,707 |
$160,659 |
$91,147 |
$123,044 |
$114,826 |
$185,020 |
||||
FY08 |
25 |
$73,750 |
$112,563 |
$110,006 |
$163,563 |
$81,792 |
$124,838 |
$122,003 |
$181,400 |
||||
FY09 |
25 |
$81,132 |
$118,890 |
$113,975 |
$167,305 |
$90,301 |
$132,325 |
$126,855 |
$186,212 |
||||
FY10 |
25 |
$79,429 |
$120,986 |
$116,496 |
$169,459 |
$86,979 |
$132,485 |
$127,569 |
$185,566 |
||||
FY11 |
25 |
$81,500 |
$126,386 |
$123,557 |
$169,459 |
$86,516 |
$134,163 |
$131,161 |
$179,888 |
||||
FY12 |
25 |
$83,500 |
$123,006 |
$116,500 |
$169,459 |
$86,841 |
$127,928 |
$121,162 |
$176,240 |
||||
FY13 |
25 |
$56,167 |
$125,491 |
$120,400 |
$169,459 |
$57,571 |
$128,629 |
$123,410 |
$173,696 |
||||
FY14 |
25 |
$78,833 |
$132,613 |
$127,467 |
$169,459 |
$79,515 |
$133,760 |
$128,568 |
$170,924 |
||||
FY15 |
25 |
$93,500 |
$134,582 |
$135,250 |
$169,459 |
$94,196 |
$135,584 |
$136,257 |
$170,721 |
||||
Change |
5 Years, FY11-FY15 |
3.89% |
|||||||||||
10 Years, FY06-FY15 |
13.53% |
||||||||||||
15 Years, FY01-FY15 |
27.09% |
||||||||||||
Median Pay | Change in Pay | FY15 Distribution of Pay | |||||||||||
Dollars in figures are in thousands. |
Source: Report of the Secretary of the Senate, as collated by LegiStorm, various years, and CRS calculations. Tabular change is based on change in median pay expressed in constant dollars for the periods noted. In the visualizations, position pay information based on constant 2016 dollars in thousands of dollars, or change in those levels, is presented in blue. Change in Pay visualizations for General Schedule, Washington, DC, and Members of Congress are based on calendar year change calculated in constant 2016 dollars; staff position is based on change by fiscal year. Detailed information about data sources is available above in "Data Tables and Visualizations."
Author Contact Information
Acknowledgments
[author name scrubbed], Research Assistant, provided update support. Jacobo Licona, Brian Hamel, Joe Wisniewski, and Claire Laurence, former CRS interns, collected data for this report. [author name scrubbed], Visual Information Specialist, created the visualizations for this report. Claudia Guidi and Sandra L. Edwards, User Support Specialists, and Alex Marine, Publications Editor, provided formatting and editorial support.
1. |
|
2. |
|
3. |
U.S. Senate, Secretary of the Senate, 2006 U.S. Senate Employment, Compensation, Hiring and Benefits Study (Washington: 2006). |
4. |
In this report, pay refers to monies paid by the Senate to staff, and excludes other components of total compensation, which might include paid leave or employer contributions to various insurance and retirement benefits. |
5. |
The Report of the Secretary of the Senate since April 2011 is available at https://www.senate.gov/legislative/common/generic/report_secsen.htm. |
6. | |
7. |
For a discussion of staff roles in Members' offices, see CRS Report RL34545, Congressional Staff: Duties and Functions of Selected Positions |
8. |
Other job titles which may indicate |
9. |
|
Other job titles which may indicate similar duties, and for which pay data were collected for this category, include | |
11. |
|
Another job title which may indicate similar duties, and for which pay data were collected for this category, was Regional Representative. |
|
Obtaining the salaries of every congressional staff member from every Senator's office listed in the Report of the Secretary of the Senate |
|
14. |
The numbers of staff whose data were counted are identified as observations in the data tables. |
Other forms of payment do not appear to be recorded in a consistent manner. Sometimes overtime and other pay is listed as separate entries and in other instances, significant one-time changes in a quarterly total may suggest payments in addition to regular salary. |
|
16. |
Information about the duration of staff employment is available in CRS Report R44683, Staff Tenure in Selected Positions in House Committees, 2006-2016, CRS Report R44685, Staff Tenure in Selected Positions in Senate Committees, 2006-2016, CRS Report R44682, Staff Tenure in Selected Positions in House Member Offices, 2006-2016, and CRS Report R44684, Staff Tenure in Selected Positions in Senators' Offices, 2006-2016. |
For information on the number of first-term Members in each Congress, see CRS Report R41283, First-Term Members of the House of Representatives and Senate, |
|
U.S. Senate, Committee on Rules and Administration, Senate Handbook (Washington: 1996), |
|
U.S. Department of Labor, Bureau of Labor Statistics, Consumer Price Index, at http://www.bls.gov/cpi/tables.htm. |
|
Member pay data are taken from CRS Report 97-1011, Salaries of Members of Congress: Recent Actions and Historical Tables, by |
|
General Schedule pay change is based on changes in pay levels, and not the pay of individuals. General Schedule pay tables are available at https://www.opm.gov/policy-data-oversight/pay-leave/salaries-wages/ | |
22. |
5 years, FY2011-FY2015; 10 years, FY2006-FY2015; and 14 years, FY2001-FY2015. |
23. |
The median is the midpoint at which half of the numbers in a list are higher and the other half lower. |
24. |
|